Проведено засідання школи передового педагогічного досвіду заступників директорів з навчально-виробничої роботи.
Відбулась робота школи передового педагогічного досвіду заступників директора з навчально-виробничої роботи професійно-технічних навчальних закладів області.
Роль заступника директора з навчально-виробничої роботи полягає у створенні організаційної культури навчального закладу, яка б задовольняла потреби освітнього простору навчального закладу. Особливості організаційної культури сучасного закладу освіти перебувають у площині, спрямованої на створення сучасних умов для набуття професійної освіти, перетворення умов управління закладом на потужний інструмент керівництва.
Змістовна робота семінару дозволила заступникам обмінюватись досвідом , вивчати досвід роботи колег, поповнювати свій арсенал новими технологіями організації інноваційного навчально-виробничого процесу.
Кожний з виступаючих продемонстрував власну модель інноваційного розвитку. Олійник О.М., директор ДНЗ «Запорізьке МВПУ», доповів про упровадження інформаційно-комунікаційних технологій для забезпечення якісної освіти учнів та управлінської діяльності.
За умов широкої модернізації сучасної освіти важливим чинником є інноваційна діяльність кожного навчального закладу, запровадження ефективних методів співпраці з роботодавцями-замовниками кадрів. Полухін В.Ф., директор ДНЗ «Запорізьке ВІПУ», розповів про необхідність отимізації процесу навчання на виробництві, формування навичок та умінь, необхідних для роботи у сучасних умовах, створення потужної матеріальної бази навчального закладу для підвищення ефективності професійного навчання.
Про удосконалення управлінської сфери, упровадження сучасних педагогічних технологій у навчальний процес, використання нетрадиційності в організації роботи доповів Осипенко С.М., директор ДНЗ «Дніпрорудненський ПЛ».
Під час роботи школи виступив директор Науково-методичного центру професійно-технічної освіти у Запорізькій області Паржницький О.В., який акцентував увагу на тому, що комунікаційні технології становлять вагому частку світового виробництва, що призводить до глобального перерозподілу ринку праці, ринку освітніх послуг, а також про необхідність сворення більш сучасних,потужніх, оснащених навчальних закладів.
Про реалії проведення процесу атестації доповіла ГрицаєнкоО.Л., заступник начальника управління - начальник відділу організаційної та кадрової роботи , яка звернула увагу на зауваження, недоліки попереднього атестаційного періоду.
Підвела підсумки засідання школи заступник директора центру Ципріанова С.Г.
Комментариев нет:
Отправить комментарий